为扎实推进落实省委巡视整改工作，加强中心干部队伍建设，营造公平、公正、公开的选人用人环境，逐步建立规范有效的岗位聘任机制，中心召开2020年度岗位竞聘民主评议动员大会。省大数据管理中心全体干部职工参加会议，驻省政府办公厅纪检监察组副组长孙效增列席会议。

　　中心党委成员、副主任陈俊主持动员大会并宣读填写民主测评表的相关要求。陈俊副主任就本次中心竞聘工作的流程、原则和前期工作做了简要说明。 

　　中心党委书记、主任赵明做了动员讲话，对中心此次岗位竞聘工作提出三个方面的要求：一要统一思想。要牢固树立坚决贯彻委省政府重大决策部署的工作导向，严格按照“岗位竞聘方案”的要求，积极投身到岗位竞聘中，自觉维护竞聘工作的良好秩序，确保岗位竞聘工作有力有序有效推进。二要端正态度。要切实增强大局意识和全局观念，自觉维护中心党委关于“岗位竞聘”各项工作安排的权威性、严肃性，做到令行禁止。此次岗位竞聘，来之不易，要倍加珍惜，慎重地做出选择，帮助中心将想干事、能干事、会干事、干成事的人推荐出来。三要严肃纪律。要严肃政治纪律，把党性、党风、党纪教育和世界观、人生观、价值观教育贯彻于岗位竞聘的全过程；要严肃保密纪律，增强保密意识，自觉遵守各项保密规定；要严肃工作纪律，做到恪尽职守，思想不散、秩序不乱、工作不断；要严肃组织纪律，自觉做到个人服从组织、下级服从上级、少数服从多数，坚决反对拉帮结伙等行为。